• ВЫБОР РЕДАКТОРА
  • ГРИН КАРТА (GREEN CARD)
  • НАША КОМАНДА
  • Privacy Policy
Thursday, May 8, 2025
  • Login
Diaspora News
  • ГЛАВНАЯ
  • КАЛИФОРНИЯ
  • ЛИЦА СТОЛИЦЫ
  • ИСТОРИИ
  • ЦЕНТР ПОМОЩИ
  • ПОЛЕЗНОЕ
  • ГРИН КАРТА
  • НОВЫЙ ВЫПУСК PDF
No Result
View All Result
  • ГЛАВНАЯ
  • КАЛИФОРНИЯ
  • ЛИЦА СТОЛИЦЫ
  • ИСТОРИИ
  • ЦЕНТР ПОМОЩИ
  • ПОЛЕЗНОЕ
  • ГРИН КАРТА
  • НОВЫЙ ВЫПУСК PDF
No Result
View All Result
Diaspora News
No Result
View All Result

Как не остаться без средств к существованию, выйдя на пенсию в США

02/07/2022
in ИСТОРИИ, КАЛИФОРНИЯ, ПОЛЕЗНОЕ
Reading Time: 1 min read
A A
Yarmarka Russian
ABC dental head
previous arrow
next arrow

Многие работники в США, планируя свой выход на пенсию, идут на поводу у распространенных заблуждений, поэтому жизнь на пенсии оказывается вовсе не такой комфортной, как представлялось, пишет USA Today. Вот несколько таких заблуждений.

1. Правило 4% гарантирует, что у вас не закончатся деньги

В течение многих лет жителям США рассказывали о правиле 4%, применяемом при принятии решения о том, сколько снимать с пенсионных счетов. Правило гласит, что пожилые люди берут 4% со своего пенсионного счета в течение первого года после ухода с работы. Теория заключалась в том, что, придерживаясь этой стратегии и увеличивая снятие средств только с учетом инфляции, им хватит денег на всю жизнь.

К сожалению, недавнее исследование Morningstar показало, что следовать правилу 4% больше небезопасно, основываясь на прогнозируемой доходности акций и облигаций в будущем. Обновленные данные показывают, что безопасно снимать только 3,3%, чтобы снизить риск истощения вашего счета.

Более низкая скорость вывода средств имеет значение для того, сколько вы должны откладывать на будущее. Если вы планировали следовать правилу 4%, сбережения в 1 миллион долларов обеспечили бы пенсионный доход в размере 40 000 долларов. Но если вы можете безопасно снять только 3,3%, ваши сбережения в 1 миллион долларов принесут всего 33 000 долларов, что может привести к дефициту в 7000 долларов.

2. Социальное обеспечение полностью вас поддержит

Это далеко не так: пенсионерам нужно компенсировать 80% или более предпенсионного заработка, чтобы избежать серьезного снижения качества жизни. Социальное обеспечение предназначено только для замены 40% вашего заработка.

Будущим пенсионерам следует проверить свою учетную запись mySocialSecurity, чтобы узнать, какой доход принесут их пенсионные выплаты, а также спланировать, чтобы их инвестиционные счета производили остальную часть необходимых средств при сохранении безопасной скорости снятия средств.

3. 65 лет — стандартный пенсионный возраст

Когда была создана Администрация социального обеспечения, пенсионеры могли получать свое полное стандартное пособие в возрасте 65 лет. Пожилые люди также получают право на Medicare в 65 лет. Это создало у многих людей представление о том, что 65 лет — это «стандартный» пенсионный возраст.

Проблема в том, что полный пенсионный возраст (FRA) изменился, хотя возраст для получения права на участие в программе Medicare остался прежним. Пенсионеры не имеют права на получение своего стандартного пособия по социальному обеспечению по крайней мере до 66 лет и четырех месяцев и, возможно, до 67 лет, в зависимости от года их рождения. Если вы планируете выйти на пенсию в 65 лет, вам придется столкнуться со штрафами за раннюю подачу документов, которые существенно уменьшат сумму вашего ежемесячного чека.

Каждый будущий пенсионер должен знать, каков его полный пенсионный возраст и как досрочное заявление на социальное обеспечение может привести к сокращению его пособий. Простой способ это узнать – войти в свою учетную запись Social Security.

4. Достаточно откладывать на пенсию 10% дохода 

Раньше это правило тоже было популярным, но ряд факторов, в том числе увеличение продолжительности жизни, более низкая прогнозируемая рыночная доходность и снижение покупательной способности пособий по социальному обеспечению, повлияли на сумму, которую будущие пенсионеры должны откладывать. Печальная реальность такова, что экономия всего 10% дохода может привести к огромному дефициту средств. Поэтому лучше ставить личные цели, чтобы увидеть, сколько нужно инвестировать, или иным образом сэкономить 15-20% дохода.

5. Medicare полностью оплатит ваше лечение

Работающие люди часто имеют нереалистичные представления о том, какой объем услуг покрывает Medicare. Это страховка для пожилых людей в возрасте 65 лет и старше, но она не покрывает почти все, что нужно пенсионерам. А высокие затраты на совместное страхование в сочетании с исключениями из покрытия означают, что многим людям требуется дополнительное покрытие от Medigap или им лучше выбрать полис Medicare Advantage, а не традиционную Medicare.

Недавние оценки личных расходов на медицинское обслуживание во время выхода на пенсию оценивались в 300 000 долларов для 65-летней пары. Эти высокие затраты заставляют работающих людей откладывать целевые средства на медицинские услуги либо на сберегательном счете здравоохранения, либо на другом пенсионном счете с налоговыми льготами.

Tags: жизнь в СШАпенсиипенсионеры
ShareTweetPin

Похожие публикации

соцпособий
США

Трамп и Маск усложнили получение соцпособий в США: новые правила

03/19/2025
2.1k
Пенсия в США
ПОЛЕЗНОЕ

Пенсия в США: какие изменения скоро ждут пожилых людей в Калифорнии

03/25/2025
707
Пенсия в США
ПОЛЕЗНОЕ

Пенсия в США: как наверстать упущенное, если вы отстали с накоплениями

01/15/2025
164
Load More
Next Post

Доплата за изменение графика: закон, о котором не знают многие работники в Калифорнии

diaspora-08-2025
afisha-08-2025
previous arrow
next arrow

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
No Result
View All Result
  • ГЛАВНАЯ
  • КАЛИФОРНИЯ
  • ЛИЦА СТОЛИЦЫ
  • ИСТОРИИ
  • ЦЕНТР ПОМОЩИ
  • ПОЛЕЗНОЕ
  • ГРИН КАРТА
  • НОВЫЙ ВЫПУСК PDF

© 2025 Новости диаспоры в США, Калифорнии и Сакраменто - сайт Afisha Media Group.

This website uses cookies. By continuing to use this website you are giving consent to cookies being used. Visit our Privacy and Cookie Policy.